Rekordnih 170.000 zaposlenih napustilo zdravstveni sistem u Engleskoj

Skoro 170.000 radnika napustilo je tokom prošle godine posao u zdravstvenom sistemu Engleske.

U analizi britanskog Observera se navodi da je riječ je o rekordnom odlasku stručnog zdravstvenog osoblja, profesionalaca koji se bore sa do sada nezapamćenim pritiskom u okviru zdravstvenog sistema, prenosi Tanjug, pozivajući se na The Guardian.

Više od 41.000 medicinskih sestara je napustilo posao u bolnicama, a ukupan broj zaposlenih koji je dao otkaz u 2022. godini porastao je za više od 25 posto u poređenju sa 2019. godinom.

Premijer Rišshi Sunak je pokrenuo novi plan za osposobljavanje i motivaciju stručnog medicinskog osoblja.

Sir Julian Hartley, izvršni direktor engleskog Udruženja zdravstvenih fondova (NHS Providers), rekao je da su “zdravstveni radnici uradili briljantan posao tokom pandemije [korona virusa], ali nije bilo predaha”.

Zabrinjavajući podaci

“Podaci o odlasku ljudi su zabrinjavajući i moramo ih preokrenuti. Moramo pokazati da poslodavci zaista brinu o svojim ljudima na prvoj liniji”, poručio je on.

Hartley pozdravlja plan za radnu snagu, posebno proširenje stažiranja za kliničko osoblje i ambiciju da se osposobi više osoblja i smanji ovisnost o međunarodnom regrutiranju i agencijskim radnicima.

U protekloj godini 169.512 zaposlenika napustilo je službu NHS-a u bolnicama, zdravstvenim službama u zajednici i drugim temeljnim zdravstvenim organizacijama, u usporedbi sa 149.678 prethodne godine.

Brojke se odnose na kompletno osoblje, uključujući doktore, medicinske sestre, osoblje hitne pomoći, upravitelje, pomoćno osoblje i tehničko osoblje.